上海響笛文化傳媒有限公司創始人曹博洋，從小喜愛音樂，更想把最美好的音樂送到每個人心中，由此走上了一條音樂創業路。但現實與理想仍存在差距：制作了商業音樂，但不知道下一步該怎么做。機緣巧合下，曹博洋加入“創業新苗”培育計劃，遇到了為他量身定制創業方案的導師、創業指導專家志愿團靜安分團專家黃元超。后者建議，通過抖音、小紅書等社交平臺進行投放，以達到擴大知名度與盈利的雙重目的。兩者的配合下，曹博洋的創業之路逐漸走上正軌。

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而這，正是上海創新創業的一個縮影。不僅有上海市創業指導專家志愿團開展的“創業新苗結對培育項目”，還有今年年初試行的“馬蘭花計劃”，以創業帶動就業，助力青年人實現夢想與自我價值。

300名學員參與，充實創業“知識庫”

“什么是企業想法？”“篩選并分析出最好的企業想法”“你適合創辦企業嗎？”“完成企業想法和行動計劃”……上個月底，上海市創業培訓“馬蘭花計劃”靜安區首期培訓班在上海行健職業學院正式開班，36名學員在三天的時間里開展了“頭腦風暴”。不僅了解到當前創業市場環境，并通過基本企業周期的沙盤演繹形成創業思路。

“馬蘭花計劃”創業培訓課程是以國際勞工組織SIYB課程為基礎，覆蓋創業全過程，包括初創階段的創業意識（GYB）課程和創辦企業（SYB）課程，已創業階段的改善企業（IYB）課程和擴大企業（EYB）課程。當前，上海正在開展創業培訓“馬蘭花”計劃，共培育了約300位馬蘭花講師，開設的創業培訓班吸引了300名學員參與。

接下來，上海將進一步推薦該計劃建立標準體系，鼓勵支持相關學校戰略新興產業參與，根據各個創業階段開設不同精品課程。同時，還將持續深化各類創業資源，形成多能級的創業生態圈。

在交流中，不少專家對“馬蘭花計劃”后續進展提出了想法。黃元超建議，可以通過“群體落地”的方式，也就是鎖定參加互聯網大賽的學生進行扶持。同時，要將實踐作為關鍵環節貫穿于培訓之中。“我們得讓學生們去看到真正的創業是什么樣子，告訴他們創業過程中踩過的坑，要具備的一些心理素質等等。”

從“天馬行空”到“腳踏實地”

秦熙堯，逸夫職校影視動畫專業三年級的學生，他的夢想是做一家專門給年輕人拍照的公司。想法變了又變，升學與畢業考試迫在眉睫，種種壓力下他闖出一條屬于自己的路——開設了一家從事攝影服務的文化傳媒公司，目標客戶就是校園里的年輕人。

2022年9月，他進入“楓楊樹下”咖啡館見習，這里被靜安區就業促進中心列為學生創業見習基地。在“楓楊樹下”咖啡館，學生可以自主管理和運營，以達到創業交流的目的。而秦熙堯就是負責宣傳工作，如為咖啡館拍攝并剪輯宣傳視頻、制作季節限定新品的宣傳海報等。

半年時間里，他的創業想法更加厚實，最終在學校創業指導站老師的幫助下，在靜安區創業孵化示范基地“生根發芽”。截至2023年4月中旬，上海惠憶形文化傳媒有限公司已開展了126次服務，服務人數147人，營收入超過30000元。

當前，上海正為萬千創業者提供“金鐘罩”。以靜安區為例，通過建立院校創業指導站，開展區校合作。同時，不斷發展青年創業見習基地，協同創業指導專家，開展創業見習跟蹤與輔導，對確有創業意向、且有落地可能的創業項目學員，開展導師“新苗結對”工作，全方位助力青年創業。五年來，共有80余人在創業指導過程中獲得了專家個性化指導。2018年至2022年，靜安區共幫扶成功創業4626人，其中高校畢業生等青年3037人；成立轄區內院校創業指導站5家。

還有相關青年創業扶持政策，都成為了最重要的支撐。為了鼓勵青年大學生創業，靜安區出臺區級創業見習配套政策，對于本區創業見習基地參加創業見習的學員，按照當年度本市城鎮職工月最低工資標準的20%給予創業見習生活費補貼。同時，對在靜安首次創業的離校兩年內的高校畢業生，配套5000元的區級首次創業一次性補貼。而對與轄區內高校合作的本區創業孵化示范基地，引入創業團隊進行孵化的，給予孵化場地費補貼；團隊成員在孵期間，可申請相應的孵化生活費補貼，補貼標準為當年度本市城鎮職工月最低工資標準的80%。

作者：占悅

編輯：周辰

責任編輯：劉力源

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